\ud83d\udd38 La presidenta de M\u00e9xico cumpli\u00f3 un a\u00f1o en el poder y dar\u00e1 un mensaje oficial.<\/p>\n
#CDMX | En 2024 se llevaron a cabo elecciones a nivel nacional dando como resultado que Claudia Sheinbaum Pardo se convirtiera en la electa para ser\u00a0presidenta de M\u00e9xico. La banda presidencial la recibi\u00f3 el 01 de octubre, por lo que ya se cumpli\u00f3 un a\u00f1o de ese suceso y con ello, dar\u00e1 un mensaje p\u00fablico el d\u00eda 05 de este mes.<\/p>\n
Conviene recodar que la mandataria federal ofreci\u00f3 su primer informe de Gobierno el pasado 01 de septiembre, actividad que se llev\u00f3 a cabo en el patio de Palacio Nacional ante los integrantes del gabinete. Por ley, el titular el Poder Ejecutivo encabeza ese d\u00eda su mensaje; sin embargo, la presidenta resalt\u00f3 que ella lo repetir\u00eda en octubre con 12 meses en el poder.<\/p>\n
Para poder saber si el 05 de octubre es de descanso oficial, basta recurrir al Art\u00edculo 74 de la Ley Federal del Trabajo (LFT)\u00a0donde se establece que \u00fanicamente\u00a0el 01 de octubre es de descanso oficial; sin embargo, esto ser\u00e1 v\u00e1lido solo cada 6 a\u00f1os que es cuando se lleva cabo el cambio de poderes, lo que pas\u00f3 ya en 2024.<\/p>\n
La ley dice as\u00ed: “Son d\u00edas de descanso obligatorio: VII. El 1o. de octubre de cada seis a\u00f1os, cuando corresponda a la transmisi\u00f3n del Poder Ejecutivo Federal”.<\/p>\n
Por ende, este 2025 el 01 de octubre no se consider\u00f3 de descanso oficial y ser\u00e1 hasta el 2030 cuando las y los trabajadores puedan gozar de esta fecha como de asueto estipulado en la ley.<\/p>\n
Ahora bien, la presidenta Sheinbaum hizo hincapi\u00e9 en que el 01 de octubre ella llevar\u00eda a cabo sus actividades de manera ordinaria y, el informe que planea dar ante el pueblo ser\u00e1 hasta el 05 de octubre,\u00a0 cabe la duda de si entonces es ese d\u00eda el de descanso obligado y, a la vez, se debe pagar con base a lo expuesto en la ley.<\/p>\n
Una vez que la mandataria federal confirm\u00f3 que habr\u00e1 un mensaje oficial el 05 de octubre por su primer a\u00f1o de gobierno, basta decir que este 2025 la fecha cae en domingo, lo que s\u00ed implica un cambio en el pago de las y los trabajadores que ese d\u00eda se presentan a laborar.<\/p>\n
La Ley Federal del Trabajo remarca que, en caso de tener que laborar cuando se trata de un d\u00eda de descanso oficial se debe aplicar un pago doble que, considerando adem\u00e1s de esa jornada, se traduce en un pago triple.<\/p>\n
“Los trabajadores quedar\u00e1n obligados a prestar los servicios y tendr\u00e1n derecho a que se les pague, independientemente del salario que les corresponda por el descanso obligatorio, un salario doble por el servicio prestado”, dice el Art\u00edculo 75.<\/p>\n
Aunque la buena noticia es que los d\u00edas de descanso oficiales se pagan al triple, la mala es que no aplica para el d\u00eda 05 de octubre que hay informe de Gobierno por el primer a\u00f1o de Sheinbaum en el poder.<\/p>\n
Si antes te contamos que s\u00ed hay un cambio en el salario, esto se debe a la prima dominical que todos los trabajadores tienen derecho a recibir en caso de tener que prestar sus servicios en domingo que, para el resto, es de descanso obligatorio por ser fin de semana.<\/p>\n
“Los trabajadores que presten servicio en d\u00eda domingo tendr\u00e1n derecho a una prima adicional de un veinticinco por ciento, por lo menos, sobre el salario de los d\u00edas ordinarios de trabajo”, menciona el Art\u00edculo 71 de la LFT.<\/p>\n
A modo de remate, solo basta enfatizar en que ni el 01 o 05 de octubre es de descanso oficial y tampoco se pagan al triple. \u00danicamente se pagar\u00e1 la prima dominical para quienes aplique, con base a lo expuesto en la ley.<\/p>\n
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